La función de la evaluación psicológica es explorar y analizar la conducta humana de manera científica, para que el usuario pueda tomar decisiones basadas en elementos objetivos. Los servicios que ofrece esta área son:

• Evaluaciones clínicas: aplicación de pruebas neuropsicológicas de atención y memoria, de inteligencia (coeficiente intelectual), de problemas de aprendizaje (lectura, escritura, etc.); de personalidad, depresión, ansiedad, según lo necesite el caso, para obtener un diagnóstico psicológico y/o para orientar al evaluado acerca de la serie de síntomas que presenta.
• Evaluaciones de orientación vocacional: aplicación de pruebas psicológicas para la obtención del perfil vocacional del evaluado, para orientarle sobre las carreras universitarias para las que se muestra más apto.
• Evaluación laboral: aplicación de pruebas de competencias organizacionales para la obtención del perfil laboral del evaluado (de modo que pueda, por ejemplo, fundamentar su curriculum vitae). Otro servicio es el empate de perfil, el cual se ofrece para empresas, instituciones, asociaciones civiles y los departamentos de recursos humanos en general, en el cual se evalúa a uno o más candidatos para un puesto y los resultados de cada uno se comparan con un perfil de puesto.

IMPORTANTE

• Para agendar cita o para solicitar más información, llamar al 656 688 21 00 ext. 3655.
• Como producto de la evaluación psicológica, se realiza un informe de resultados, el cual se entrega a quien haya solicitado la evaluación.