MISION DE LA UACJ

La UACJ  es una institución pública con la misión de crear, transmitir, ampliar y difundir el conocimiento; conservar y consolidar los valores que fortalecen la identidad cultural del país, la convivencia humana y la preservación del medio ambiente, para formar de manera integral ciudadanos y profesionales competitivos, críticos y comprometidos con la sociedad, a través de programas y proyectos académicos de calidad, relevantes al entorno regional, nacional e internacional, sustentados en cuerpos académicos consolidados y en un organización e infraestructura cuya eficiencia e idoneidad se encuentra certificada.

VISION DE LA UACJ 2012En el año 2012 la UACJ es líder de una comunidad de conocimiento que extiende los beneficios de la perspectiva humanista, la cultura, la ciencia y la tecnología, para dar soporte a la actividad económica, al mejoramiento de la calidad de vida y del ambiente cultural del norte de México, al ofrecer la formación de ciudadanos con elevado compromiso social y alta competitividad profesional.

DURACION DE LA CARRERA

8 Semestres  (4 Años)

MISION DEL PROGRAMA DE LICENCIATURA EN TURISMO

El Programa de Licenciatura en Turismo de la UACJ, tiene como misión el formar de manera integral profesionales competitivos y comprometidos a contribuir al desarrollo del sector turístico a través  del mejoramiento de la gestión de los procesos administrativos y de la investigación, para generar proyectos que coadyuven al entorno social, económico y cultural, consolidando los valores que fortalecen la identidad cultural, la convivencia humana y la preservación del medio ambiente.

VISION DEL PROGRAMA DE LICENCIATURA EN TURISMO

En el año 2012, el Programa de Licenciatura en Turismo: 

• Está reacreditada por el Consejo Nacional para la Calidad de la Educación Turística, A.C.  (CONAET)
• Cuenta con una matrícula de  mínimo 700 alumnos.
• El 20% de la planta docente tiene formación de  nivel doctorado.
• El 80% de la planta docente tiene  formación de nivel maestría.
• La eficiencia terminal es de 70%.
• Se impulsa la movilidad de alumnos y docentes a nivel nacional e internacional.
• El 100% de la matrícula de alumnos de nivel avanzado, realiza prácticas profesionales en empresas privadas  del sector turístico
• Se imparten asignaturas utilizando como idioma el  inglés técnico.
• Cuenta con un posgrado en Administración de negocios de servicios turísticos.
• Se impulsa la vinculación con el sector turístico público y privado, con base en convenios de colaboración.

OBJETIVO GENERAL DE LA CARRERA

Formar profesionales en Turismo, con calidad y pertinencia social, comprometidos en el desarrollo de espacios turísticos sustentables para el esparcimiento, la recreación y la diversión y en la gestión de negocios de organizaciones turísticas públicas y privadas con principios éticos y valores sociales.

OBJETIVOS ESPECIFICOS

Planear el proceso educativo con base en el modelo educativo basado en el aprendizaje (MEBA) para formar profesionales capaces de administrar negocios turísticos y de planear actividades del sector turístico.

Desarrollar habilidades de competencia en los alumnos para que apliquen procesos, técnicas y estrategias para la gestión de negocios turísticos.

Formar profesionales capaces de aplicar la metodología de la investigación científica, para generar conocimiento y desarrollo de productos y servicios turísticos que contribuyan a incrementar el nivel de vida social, cultural y económico.

Vincular a los alumnos con el sector productivo de servicios turísticos, a través de la prestación del servicio social  y de las  prácticas profesionales.

PERFIL DE INGRESO 

• Habilidad para las relaciones humanas
• Vocación de servicio
• Habilidad para trabajar en equipo
• Actitud emprendedora
• Creatividad
• Facilidad para el aprendizaje de idiomas
• Habilidad para el uso de la tecnología de la información y la comunicación (TIC’s)

PERFIL DE EGRESO

CONOCIMIENTOS

Básicos:

• Conocer procesos administrativos, contables y financieros en la gestión de empresas turísticas.
•  Conocer la metodología científica de la investigación, para generar y desarrollar espacios turísticos sustentables

Profesionales:

• Investigar y analizar el mercado turístico para la toma de decisiones de gestión y planeación turística
• Comprender las políticas legales aplicables a la actividad turística

Humanísticos:

• Comprender el Código Ético Mundial para el Turismo

Culturales:

• Conocer la importancia de las costumbres y tradiciones como un valor a conservar dentro de las actividades turísticas
 

HABILIDADES 

• Planear, organizar, dirigir, controlar e integrar la gestión de empresas turísticas.
Aplicar la metodología científica para identificar problemas y proponer alternativas de acción para la toma  de decisiones en la actividad turística.
 Aplicar la tecnología de la información y la  comunicación  ( TIC’s)   propias de la disciplina turística.
Aprender a comunicarse profesionalmente en  forma verbal y escrita en el idioma inglés. (550/213 puntos del TOEFL)

ACTITUDES 

• Crítico
• Propositivo
• De servicio

VALORES 

• Respeto
• Honestidad
• Responsabilidad
• Actitud crítica
• Compromiso social
• Autodeterminación
• Valores estéticos
• Identidad cultural

DISEÑO CURRICULAR

El Plan de estudios está dividido en tres niveles:

1. Principiante
2. Intermedio
3. Avanzado

Contiene un total de 40 Asignaturas:

      30 Asignaturas Obligatorias

      10 Asignaturas Optativas

Créditos: Cada una de las materias  obligatorias y optativas tiene valor de 8 créditos, que suman en Total: 320 Créditos

SERVICIO SOCIAL

300 Horas de Servicio Social en Instituciones del Sector Público

PRACTICAS PROFESIONALES

400 Horas de Prácticas Profesionales en Empresas del Sector Privado

• 24 horas de prácticas de Familiarización
• 72 horas de prácticas de Observación
• 64 horas de prácticas de Simulación
• 240 horas de prácticas de Especialización

INFRAESTRUCTURA 

 

PLAN DE ESTUDIOS POR NIVELES:

 

P R I N C I P I A N T E
CR.	CLAVE	MATERIA	REQUISITO
8	CIA1000	Principios Básicos de Administración	Ninguno
8	CIA2000	Alimentos y Bebidas I	Ninguno
8	CIA2002	Hotelería I	Ninguno
8	CIA2005	Teoría del Turismo	Ninguno
8	UMA1003	Cálculos Financieros	Ninguno
8	CIA2001	Alimentos y Bebidas II	CIA2000
8	CIA2003	Hotelería II	CIA2002
8	CIA2200	Agencia de Viajes I	Ninguno
8	CIS1003	Técnicas de Investigación Docum.	Ninguno
8	ECO1000	Fundam. de Teoría Económica	Ninguno
8	CIA3000	Contabilidad Financiera	Ninguno
8	UMA1001	Estadística Descriptiva	Ninguno
8	CIA2201	Agencia de Viajes II	CIA2200 y 88 cr.
		Optativa
		Optativa
		Optativa
I N T E R M E D I O
CR.	CLAVE	MATERIA	REQUISITO
8	CIA2203	Grupos y Convenciones	N.I.
8	CIA2202	Costos en Alimentos y Bebidas	CIA2001
8	JUR1211	Derecho Laboral	N.I.
8	CIA1201	Recursos Humanos	CIA1000
8	CIA3004	Contabilidad de Costos	CIA3000
8	CIS3600	Comportamiento Organizacional	N.I.
8	CIA1203	Administración  Financiera I	CIA3004
8	CIA1207	Mercadotecnia	CIA1000
8	CIA1205	Investigación de Mercados	CIA1207
8	CIA2403	Mercadotecnia de Empresas Turísticas	CIA1207
8	CIA2206	Seminario de Modern. del Sist. Tur.	N.I.
8	CIA2204	Turismo y Medio Ambiente	N.I.
8	CIA2404	Admón. Estrat. Empresas Turísticas	CIA1000
		Optativa
		Optativa
		Optativa
A V A N Z A D O
CR.	CLAVE	MATERIA	REQUISITO
8	JUR1625	Legislación Turística	N.A.
8	CIA2400	Planeación Turística	N.A.
8	ECO1207	Form. y Eval. Proy. Inver.	N.A.
8	CIA2207	Sem. de Moder. Org. Serv. Tur.	CIA2206
		Optativa
		Optativa
		Optativa
		Optativa

 

AREAS DE DESARROLLO LABORAL

Sector Público

• Área de planificación turística en los tres niveles de gobierno
• Área de operación de organismos públicos vinculados con el turismo (Sector,  Oficina de Convenciones y Visitantes (OCV), Programa Paisano, Oficina de Población, Fomento y Desarrollo del Municipio, etc.)
• Investigación y Docencia

Sector Privado

• Áreas de operación y gestión en empresas de servicios turísticos (Hoteles, Restaurantes,  Bares, Agencias de Viajes, Aeropuertos,  Centros de Eventos y Convenciones, Centros Recreativos, Culturales y Temáticos, etc.)
• Investigación y Docencia
• Asesores y Consultores de Turismo

TITULACION:

Formas de Titulación:

Intracurricular

• (Mediante la acreditación de las materias de “Seminario de Investigación I” y “Seminario de Investigación II

Extracurricular

• a)    Examen;
• b)    Trabajo de Investigación;
• c)    Estudios de posgrado;
• d)    Por promedio;
• e)    Cursos de sustitución a examen

 

Requisitos de Titulación:

 

El título profesional se obtiene al cumplir los siguientes requisitos:

a)   Haber cubierto la totalidad de los créditos obligatorios (240) y optativos (80)

b)   Haber realizado 300 horas de servicio social

c)   Haber realizado 400 horas de prácticas profesionales

d)   Haber acreditado el 8º nivel del idioma Inglés ( 550/213) puntos del TOEFL

e)   Pagar los derechos para expedición de titulo y constancia de no adeudo con la Universidad

f)    Constancia de no adeudo en las bibliotecas

g)   Presentar EGEL (Examen General de Egreso para la Licenciatura)